Employee and consumer related aspects of socially sustainable organizational and business development of horticultural enterprises in Germany

dc.identifier.uri	http://dx.doi.org/10.15488/8741
dc.identifier.uri	https://www.repo.uni-hannover.de/handle/123456789/8794
dc.contributor.author	Meyerding, Stephan Gerhard Heinz	ger
dc.date.accessioned	2019-12-10T06:38:40Z
dc.date.available	2019-12-10T06:38:40Z
dc.date.issued	2016
dc.identifier.citation	Meyerding, Stephan Gerhard Heinz: Employee and consumer related aspects of socially sustainable organizational and business development of horticultural enterprises in Germany. Hannover : Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover, Diss., 2016, VI, 217 S.	ger
dc.description.abstract	[no abstract]	ger
dc.language.iso	eng	eng
dc.publisher	Hannover : Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover
dc.rights	Es gilt deutsches Urheberrecht. Das Dokument darf zum eigenen Gebrauch kostenfrei genutzt, aber nicht im Internet bereitgestellt oder an Außenstehende weitergegeben werden.	ger
dc.subject	Social sustainability	eng
dc.subject	consumer marketing	eng
dc.subject	human resources management	eng
dc.subject	Soziale Nachhaltigkeit	ger
dc.subject	Konsumenten Marketing	ger
dc.subject.ddc	650 \| Management	ger
dc.title	Employee and consumer related aspects of socially sustainable organizational and business development of horticultural enterprises in Germany	eng
dc.type	DoctoralThesis	ger
dc.type	Text	ger
dc.relation.urn	urn:nbn:de:gbv:089-8724691740
dc.bibliographicCitation.firstPage	VI, 217 S.
dcterms.extent	VI, 217 S.
dc.description.version	publishedVersion	ger
tib.accessRights	frei zug�nglich	ger

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Format: PDF

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